Annual Report 2019

079 載通國際控股有限公司 2019 年年報 可持續發展報告 報告內容索引表 港交所 ESG 報告指引 （一般披露及 關鍵績效指標） GRI 標準 GRI 一般披露 參照╱ * 直接解釋╱ + 省略資料的原因 頁數 ^ ： 請參閱 《載通國際 2019 年 年報》 GRI 404: 培訓及教育 2016 B3 一般披露 103-1 103-2 103-3 管理方針 安全至上 關愛員工 044-049 060-067 B3.1 B3.2 404-1 每名員工每年接受培訓的平均 小時數 關愛員工 060-067 GRI 408: 童工 2016 B4 一般披露， B4.1 ， B4.2 103-1 103-2 103-3 管理方針 遵守法例及監管規定 + 童工及強迫與強制勞動不是 重要議題。 043 408-1 具有嚴重利用童工風險的營運 地點和供應商 – – GRI 413: 當地社區 2016 B8 一般披露 103-1 103-2 103-3 管理方針 與持份者緊密聯繫 068-073 B8.1 B8.2 413-1 經當地社區溝通、衝擊評估和 發展計劃的營運活動 與持份者緊密聯繫 068-073 GRI 416: 顧客健康及安全 2016 B6 一般披露， B6.1 ， B6.3 ， B6.4 103-1 103-2 103-3 管理方針 卓越營運 安全至上 與持份者緊密聯繫 * 基於九巴及龍運的業務性 質，出售或運送的產品及知 識產權不是重要議題。 021 & 045 044-049 068-073 416-1 各類產品及服務之健康及安全 影響評估 安全至上 愛護環境 044-049 054-059 GRI 418: 顧客私隱 2016 B6 一般披露， B6.5 103-1 103-2 103-3 管理方針 安全至上 + 顧客私隱不是重要議題。 044-049 418-1 經證實的侵犯客戶私隱權及遺 失客戶資料的投訴 安全至上 關愛員工 * 報告期內，集團沒有接獲顧 客資料相關的投訴。 044-049 060-067