ESG Report 2025

2 聯邦制藥國際控股有限公司 2025 年環境、社會及管治報告 02 本年度回顧 董事會主席致辭 2.1 時序更替，華章日新。邁入 2025 年，聯邦制藥繼續秉持「讓生命更有價值 的企業宗旨，攜手各方夥伴，穩步前行於醫藥創新的寬闊大道。面對醫藥衛 生體制改革的持續深化，我們始終秉持「務實嚴謹、科學求真、著眼未來、 勇於創新」的研發理念，依託高層次人才梯隊建設，持續加大研發投入，推 動關鍵技術突破與產品迭代升級。以科學高效的管理體系為支撐，我們不斷 優化產品與服務質量，以精益求精的專業精神，引領企業邁向高質量、可持 續發展的新征程。 在業務佈局方面，聯邦制藥持續深耕醫藥研發、生產及銷售核心領域，產品 矩陣已涵蓋製劑、原料藥與中間體、獸藥、藥用空心膠囊、醫療器械等多個 板塊，形成多元協同、結構完善的產品體系。我們始終以滿足人民健康需求 為導向，緊盯全球新藥研發的前沿動向，聚焦臨床價值與差異化戰略，前瞻 佈局創新藥及高壁壘複雜製劑，以持續的產品創新與品質提升，為全民健康 屏障的構築貢獻力量。 為深入響應「健康中國」戰略，我們持續提升醫藥產品的可及性與可負擔性。針對海外市場的區域差異，我們制定因地制宜的公平 定價策略，確保優質藥物能夠惠及更多群眾，助力縮小全球健康資源差距。同時，我們積極拓展國際業務版圖，推動醫保及基藥目 錄產品覆蓋範圍擴大，深度參與國家藥品集中採購，切實減輕患者用藥負擔。通過舉辦及參與高水平學術交流，我們致力於推動全 球醫療健康事業的進步與共享。 面對全球氣候變化帶來的深遠影響，我們主動將氣候風險應對與機遇把握納入企業戰略視野，積極識別生產運營及價值鏈中的氣候 相關風險與機遇，推動節能減排與能源結構優化，探索低碳技術在製藥領域的應用場景，在綠色製造、循環經濟等方面尋求突破， 致力於將氣候挑戰轉化為創新發展的新動能。 人才是企業最寶貴的財富。聯邦制藥始終堅持「以人為本」的發展理念，在保障員工權益與安全的基礎上，構建多元化、多層次的 培訓與發展體系，助力員工提升專業素養與綜合能力，實現個人成長與企業發展的同頻共振。我們高度關注員工身心健康，透過豐 富多彩的文化活動，營造和諧溫暖的工作氛圍，增強團隊凝聚力與歸屬感。與此同時，我們堅守「友誼、平等、共同發展」的商業 原則，持續完善供應鏈管理，強化信息安全與廉潔從業建設，夯實企業穩健發展的根基。 責任在肩，步履不停。聯邦制藥積極履行社會責任，持續投身慢病防治、產業幫扶、教育助學、救災援助、寵物公益等多元領域， 鼓勵員工參與志願服務，傳遞企業溫度。自「反哺燕」公益項目啟動以來，我們持續推進、不斷深化，截至本報告期末，已累計開 展活動百餘次，惠及約 8,400 人次，以實際行動踐行企業公民的責任擔當。 展望 2026 年，聯邦制藥將迎來發展的新篇章。我們將以開放包容的姿態擁抱行業變革，在創新藥與高壁壘複雜製劑領域持續鞏固 核心競爭力。我們將 ESG 理念全面融入企業戰略與運營實踐，依託數字化、智能化技術的深度應用，全面提升可持續發展能力。在 提供更優質醫藥產品與服務的同時，我們積極踐行綠色低碳發展理念，構建多元共贏的發展平台。以企業影響力為紐帶，我們願與 合作夥伴攜手並進，共建可持續的行業生態，為「健康中國」戰略的實現注入更為堅實的聯邦力量。 」 蔡海山 主席