Annual Report 2024

53 2024 年年報 載通國際控股有限公司 安全委員會 我們設立多個安全委員會，涵蓋公司不同的業務，有 助促進有關職業安全和健康資訊的內部溝通，包括相 關風險、趨勢及政策等。各個委員會由管理層至前線 員工所組成，並會定期舉行會議，商討公司不同層面 的安全議題及改善建議。 安全管理 我們一直以高水平的健康與安全為目標，視遵守法例 要求和內部安全規則為最基本表現，藉巴士維修保養 和升級設計，提升各個業務範疇的安全表現。我們採 用「策劃、執行、檢查、行動」的管理模式來推動持 續改進的安全表現。九巴「職業健康及安全管理系統」 已通過 ISO 45001 的認證，進一步印證我們對提升安 全的努力及決心。 為確保工作環境和員工工作表現符合公司標準，我們 會定期進行安全檢查和審核。根據檢查和審核結果來 決定改善的範圍，透過檢視安全管理系統，調查任何 安全檢查，評估與工作相關的潛在風險，制定和實施 適當的安全措施，以盡量減少風險。 安全數據 「職業健康及安全管理體系」涵蓋的員工和外判工人數 目及百份比詳列於下表： 九巴及龍運擁有專業可靠的維修團隊，確保車隊於最佳狀態服務大眾，維持優質、安全、高效率的巴 士服務 員工 外判工 3,000 6,000 9,000 12,000 15,000 0 12,035 (100%) 493 (100%) 職業健康及安全 管理體系所涵蓋 11,717 (97%) 455 (92%) 職業健康及安全 管理體系所涵蓋及 經內部審核 10,734 (89%) 452 (92%) 職業健康及安全 管理體系所涵蓋及 經第三方審核 九巴、龍運、陽光巴士及新港巴