Annual Report 2020

匯報範圍及原則 我們細心考慮各業務營運之持份者，包括租戶、顧客、客人、員工、承辦商和供應商以及媒體的意見，並 透過自我評估及重要性評估進行檢視及分析，把所有重要的議題涵蓋於本環境、社會及管治報告中。報告 主要針對在香港營運的業務，佔集團整體業務收入約 96 % 1 ，並概述集團在截至 2020 年 12 月 31 日止期間， 對環境、員工、供應鏈、產品、健康及安全、社區、反腐敗及企業管治所作出的努力。本報告參照香港聯 合交易所有限公司證券上市規則附錄二十七《環境、社會及管治報告指引》所載的規定而撰寫。我們遵循 「重要性」 2 、「量化」 3 、「平衡」和「一致性」 4 之匯報原則作為編制此報告之基礎，以確保能為持份者就集 團於環境、社會及管治的表現提供平衡且具意義的匯報。 我們的管治 公司董事局（「董事局」）負責集團整體之環境、社會及管治策略及報告，包括評估及釐定有關環境、社會 及管治的風險，並確保集團已設有合適和有效的風險管理及內部監控系統。 如下圖所示，有關環境、社會及管治風險的分析評估，例如合規性、健康與安全、人力資源和環境等，已 融入集團的風險管理系統中，當中包括風險辨識、風險分析及評估、風險回應、監控及程序檢討。而環 境、社會及管治的整體績效及其相關的風險評估結果，需最少向董事局作年度報告，以確保集團於環境、 社會及管治的整體策略和目標得以實現。有關風險管理系統之詳細內容，請參閱第 62 至 71 頁的「風險管理 及內部監管」。 1 根據集團 2020 年的年度收入計算 2 各環境、社會及企業管治議題之重要性是根據各持份者參與的重要性評估結果所得，並由董事局評定。詳情請參閱第31頁 3 報告中設計了一系列定量指標以便作績效評估及比較，並披露各項有關計算排放及能源消耗所用及的標準、方法、假設及轉換因子之參考資料 4 除非另有明確說明，本報告採用的編制方法與去年一致 030 環境、社會及管治報告 2020 年年報 美麗華酒店企業有限公司